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識變求新、找準定位:中心召開四屆五次職工大會

發布日期:2021-03-05   信息來源:綜合管理部   作者:陳兆賓  字號:[ ]

1月29日,培訓中心召開了四屆五次職工大會。會議傳達了上海電建公司四屆二次職代會精神,圍繞公司“十四五”開局之年的工作目標任務,部署2021年重點工作。會議要求中心全體上下要統一思想、明確目標,迅速把精力聚焦到落實全年目標任務上來,全身心投入到新發展各項工作中去,為上海電建發展作出新的貢獻。


會議聽取了《適應時代之變、找準功能定位在服務企業構建新發展格局中擔當作為》的培訓中心年度工作報告。報告全面回顧總結了培訓中心2020年抓好疫情防控、推動復工復課,夯實黨建基礎、錨定培訓項目完成、管理能力提升、逐步治理“老破舊難”問題、加快人才建設、推動黨風廉政建設、關切職工權益、發揮群團組織作用等七個各方面工作和取得的成績。

會議指出,過去一年,中心在公司各級領導的高度重視和傾心指導下,在公司各部門通力配合、全力幫助下,在全體干部職工守望相助、艱苦奮斗、攜手努力下,接住了各種壓力,克服了各種困難,取得了疫情防控階段性成果,保持住了“穩”的態勢和“進”的趨勢,圓滿完成了公司交給中心的全年工作任務。黨、工、團組織握指成拳、共同發力,有效保障了培訓項目執行、內部管控治理、資金運轉正常、職工隊伍穩定。大家心熱起來,行動起來,人人都有了“為一方人,干一番事”,為全局添彩的使命意識,人人都積極投入到日常忙碌、繁雜、具體的工作中,人人都在平凡的崗位上閃耀著自己的微光。


會議就如何“提高站位、充分發揮主體作用”,“破舊立新、以應變求變再塑自我”,“鉚足干勁、辦好眼前的事自己的事”等重點問題進行了深入思考和分析。會議明確了2021年的主要目標任務,部署了四個方面的重點工作:一是以慶祝建黨100周年為契機,一抓到底強黨建;二是以提質培優、增值賦能為目標,一門心思抓發展;三是以深化“四責協同”為保障,一以貫之正風紀;四是以持續提高滿意度為落腳點,一心一意惠職工。

與會職工圍繞中心年度工作報告、廠務公開工作情況報告、《集體合同》履行情況報告等文件進行了認真的審議和討論,還聽取了培訓中心領導年度述職,并完成了職工無記名測評。


會議最后強調,新的一年,培訓中心將立足公司賦予的責任使命,放眼新的視野、堅持新的理念、拿出新的行動,在上海電建的戰略引領和支持下,實現新的躍升,為助力公司推動“十四五”改革發展做出新的貢獻,以新的優異成績慶祝建黨100周年。






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